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过去5年是吉林发展史上发生巨变的5年。宏观看,经济实力又上一个新台阶;微观看,两千亿财富增长量影响着每一个吉林人的命运,反映在吉林每一个角落。
财富的剧增,就发生在大家中间,是我们可以触摸到的。连日来,记者多方采集到几个鲜活的、具有代表性的百姓财富故事,发生在他们身上的创业神话,我们可以领略增长两千亿财富的民间力量。
追梦神话
从十几张饭桌到六家连锁酒店
从十几张桌的小饭店老板,做到拥有6家海鲜连锁酒店和一家高档宾馆的董事长,企业“帝国”是怎样打造的?记者拨通生明宇的电话时,他正在北京至天津的高速路上。
曾经年少爱追梦
33岁的生明宇说,他在10年前有个梦想,做一个代表长春水平的品牌餐饮店。
1994年7月,生明宇大学毕业,被分配到吉林省医院办公室,工作轻松稳定,“我并不满意这种生活状态。”生性好强、富于挑战的生明宇不甘这种“平庸”的生活,“我想创业。”
1998年7月,生明宇在长春市红旗街开了一家海鲜酒店,“借遍了亲戚朋友,凑了差不多10万元,饭店十几张桌,就这样干起来了。”生明宇的员工说,那时人手不够,生明宇经常亲自到大连进货、装卸货物,凭着这股韧劲,他的酒店在长春餐饮业中站稳了脚跟。记者在采访中得到两个结论:生明宇具有南方生意人的特点,能吃苦,会经营;那几年的发展需要老板下去吃苦,可见经营状况离他的梦想有差距。“决定性的发展阶段在最近这3年。”生明宇的话验证了记者的猜测。
2002年斗志迸发
2002年开始的市场冲击似是东风,不但没吹灭梦想的火焰,反而越吹越旺。
决定性发展阶段到来之初,形势并不妙。2002年的长春,“海鲜”愈受追捧,同行竞争激烈,“我的酒店受到了市场竞争的冲击。”当时的生明宇毫不泄气,“这激发了我的斗志。”
从那时开始,生明宇在完善酒店硬件设施的同时,常赴外地学习先进管理方法和促销模式,结合企业情况,分析市场环境,企业发展模式走进现代化,缩小与高档酒店的差距。“不断学习很重要。”生明宇这么说,也这么做。2003年后,他在吉林大学攻读两年,取得MBA工商管理硕士学位。“生总的言行对我们触动很大。”一位企业员工说,这种上行下效的示范效应,带动了企业迈向高峰。
几年来,在理念和行动的支撑下,梦想渐渐成真。当年的小饭店成了朝阳区纳税大户,几年来年纳税额均达200多万元。“5年中,我们发展成餐饮集团,并在长春市内开设多家连锁店。2004年与长春市政府合作共同创建了市中心地带仅有的一处花园式酒店,2005年又邀请澳门著名建筑设计师设计,推出了独具南亚风情特色的海鲜酒店。”生明宇说,如今,梦想的触角已经伸到北京和深圳,“我们在当地开了海鲜酒楼和宾馆,效益挺好。”
圆梦有五大原因
生明宇认为,自己做到今天,“创新”是生命,他说的创新很具体,“比如说服务创新、装修创新、菜品创新等等。”集团还拥有一颗求发展的心,不甘于现状,时刻用目标激励自我。另一条是诚信,在餐饮业中搏杀,“回头客”是个关键词,集团为此下了大功夫。
说完了自身原因,生明宇提到外界环境:“发展过程中,政府帮助很大,不只是在具体工作上的帮助。去年我担任了吉林省烹饪协会清和餐饮分会会长,同时获得青年企业家协会颁发的‘青年企业家创业奖’,并当选朝阳区人大代表。这都是对企业发展的最大肯定和支持。”生明宇还把成功归功于社会经济发展,“如果长春经济水平增长缓慢,那我的海鲜店不可能有这样的发展,正由于经济大环境突飞猛进,才促进了更多的消费。”
如今,从“生老板”变成“生董”的他,也在关注公益事业,不但捐款捐物,还把招聘重心放在弱势群体上,“下岗职工、4050人员比一般人更需关心帮助,几年来,我们吸收了下岗职工、待业人员60多人,并对他们进行专业培训,给技术比给什么都重要,我们要从长远角度考虑解决他们的再就业。”
淘金神话
从800元起步到1600万元资产
马福生明白,那些年没干成,经验是一方面,另一个主因是脾气太倔,不买“大盖帽”的账。这5年中马福生干成了,让人奇怪的是,他脾气并没变。那么,谁变了呢?
揣800元到珲春“淘金”
1993年,23岁的黑龙江农民马福生,揣着800元来到刚被国务院批为对外开放城市的珲春,开始“淘金”生涯。
800元能干什么?打工!当过旅店接站员,后来被一家装潢公司的老板聘做专职司机。攒了一点积蓄后,马福生自己开起了装潢公司,赔了。
“那几年干过3个买卖,都没干起来。”昨日,在昆明出差开会的马福生在电话里说,“那时一方面是经验不足,另外一方面软环境也不好。”马福生说,那时的检查简直是生意人的噩梦,每个月连续20多天的检查算是正常,各个职能部门踏破门槛,发现一点毛病立刻“撕票”,“生怕企业没有毛病,往死了罚!”那时,马福生和他的生意伙伴们,想的不是怎样发展企业,而是怎样应对检查。“我这人脾气倔,不会托门子找关系。”这种脾气导致了摩擦,生意自然不好做了。
从“怕你来”到“盼你来”
从1996年开始,马福生买了辆出租车当起“的哥”,没想到出租车成了可能成为一辈子的行当。
马福生夫妻轮班开,经过几年积累,攒到了18万元。2000年,马福生成立了一个小型的出租车队。2003年,又在珲春成立了出租汽车客运有限公司。“从这时开始,我感到软环境越来越好,上门检查的人越来越少了。”马福生提到这5年的软环境变化,牢骚变成了赞语,“现在珲春已经把每月1日到5日定为检查日,除此以外的时间里,不准职能部门到企业中检查,极特殊情况要到市软环境办报批。”
回望这5年,马福生感触很深,“现在一般两个月来一次,我们还真盼着政府部门多来检查。”马福生解释,现在的检查与过去有着本质不同,“过去一些部门是为了罚款而检查,现在来了,即使发现一些小问题,也不会开罚单,反而是很热心地帮助解决问题,所以我们当然盼着他们多来。”
政府服务促企业成功
马福生有个愿望,打造一个既讲利又讲义的企业文化。
几年来,马福生有一连串的大手笔,购买出租车有偿使用经营权、成立汽车修配厂、成立重型卡车修配厂……经过5年多的打拼,这位当年的愣小伙,成了拥有1600多万元资产的老板。 “我脾气倔,也是一个讲义气的人。”在马福生看来,经营不能只讲利,还要讲义。有一年珲春评比“全市精神文明出租车”,26名获得文明称号的司机中,他的公司占16名。
由于创业事迹突出,他先后当选珲春市政协常委、珲春市工商联合会副会长、延边朝鲜族自治州青年创业典型,珲春市十大杰出青年、市优秀政协委员、市优秀企业经营者、市创业先锋等荣誉称号。取得这么多荣誉,马福生认为自己的脾气其实没变,是政府的服务意识变了。
蝶变神话
从下岗人员到大商场董事长
2003年,42岁的王晓敏下岗了,她决定筹资盖座7层大楼做一家综合商场。听起来像痴人说梦吗?还有更震惊的,此前她连一个小棚子都没盖过。
无畏者迈过艰难之路
2003年,双辽市辽河宾馆转制,职工集体下岗。凭着大专学历、经济师资格和辽河宾馆经理的工作经验,王晓敏找份合适的工作并不难。
“我能重新找到工作,100多名职工怎么办?”由于这种对企业和职工难以割舍的感情,一个想法在她的头脑中产生,“辽河宾馆地理优越,在这里改建一个综合商场,建设一个能吸纳400多名下岗失业人员的再就业基地!”她决定干了。
采访中,王晓敏一想起那段日子就有些后怕:“从筹资到建楼审批立项、拆迁、开工建设等等,太难了!我连个小棚子都没盖过,盖楼就更不知道从何入手。”最难时,亲朋好友都来相劝:“算了吧!”满嘴急起大泡的王晓敏还在坚持,最困难时几天几夜没合眼,跑资金、忙审批……听过她对那段经历的描述,记者感到这个女人骨子里一定有种与众不同的冲劲,否则真难以想象她怎么熬过那段日子。
终于,2005年10月,一座7层商业大楼在原辽河宾馆的位置上耸立起来。
老职工工资涨了15倍
2005年12月11日,王晓敏永生难忘的日子,综合商场开业了。
商场营业后,王晓敏与各职能部门联系和协调,免收各种税费。现安置400多名下岗人员就业。“辽河宾馆的老同事有很多都在这干呢!”如今身为商场董事长的王晓敏笑着告诉记者,“从前这些同事在辽河宾馆时,每年工资是1000左右;现在,每个人一年能赚1.5万元。”据了解,双辽市当地房价平均每平方米千元左右,商场业户收入水平在当地已经属于较高收入。
“没有政府支持,我撑不下去”
“可以断言,如果没有政府的支持,我肯定干不起来。”王晓敏说,“审批时的特事特办,那么多优惠政策,简直说不尽,我心里由衷地感激。”
对此,双辽市委书记刘树毅显得相当低调。他表示:“对于王晓敏的创业,我们做了一些工作,这是应该的。事实上,她的创业也帮助政府安置了许多下岗人员,我们没有理由不支持她的事业。”本报记者 刘昕
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